没有单位自己交社保，按照300%缴费档次是不是待遇最好？看看不吃亏

社会上自己缴纳社保的人有很多，一般除了在企事业单位入职的员工，其他灵活就业人员和无雇工的个体工商户，他们都会选择给自己交社保。

就拿我们国家现在主动参保的人数来说，其中25%的人都是自己缴纳社保，而且近年来随着时间的增长，个人缴纳社保的数量也开始有所提升，预计未来5年内个人参保人数会进一步呈现上升的趋势。

而之所以很多人开始参加社保，就是因为社保的保障理念已经得到很多人的理解，而且相对其他保险而言，社保应该是最省钱，最划算的一种产品。

那我们都知道，个人缴纳社保其实和职工养老保险是一样的，只要缴费比例相同，他们在退休后的待遇也是一样的。个人参加社保的缴费比例最低为60%，最高为300%，也就是说，我们个人缴纳社保可以根据自己的实际经济情况进行选择，缴费比例越高，退休后的待遇就越好。

忽略个人缴费费用全部由自己承担的理念，假如参保人员是按照300%的比例来缴纳社保，那么到退休后他个人账户上的累计金额将会是按照60%缴费比例参缴人的5倍。

也就是说，300%是我们在退休后所能领到的养老金最高待遇，但是不是我们所有人都应该追求缴得越多越好呢？

其实不然，我们都知道，退休人员的总养老金主要受3方面影响，定额调整、挂钩调整和适当倾斜调整，而缴费比例只属于挂钩调整中的一部分，这也就是说，就算我们是按照300%的缴费比例来缴费，到退休后也不一定能够领到多于按60%比例参缴人员5倍的待遇。

但笔者这样说，也不是反对大家购买高比例的社保缴费，实际上我们每个人都希望自己能够在退休之后拥有一个比较好的退休待遇，待遇多自然越好，但我们也不能“打肿脸充胖子”。要知道，个人交社保不同于企业交社保，个人必须承担社保的所有费用，而在企业入职的人不同，他们只需要缴纳8%的养老费用和2%的医保费用，所以相对来说，个人交社保的压力会更大一点。

那如果个人在交社保的时候还要选择最高的比例，那么是否有经济条件能够撑到15年还真不一定，因为有些地方要按照300%的比例进行缴纳或许要3000元以上，所以个人建议，在选择参缴比例的时候，大家一定要实事求是，根据自己情况来选择。

责任编辑：喻衡