员工意外险需要多少钱

员工的团体意外险缴费比率跟员工的职业类别，投保人数和保额有关，一般来讲，1至3类职业的，交费费率都不高，100元左右，就有十万左右的意外，一万的医疗。当然，公司投保的员工越多，保险公司给的优惠就越多。

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购买员工人身意外险的时候需要注意哪些事情？

第一，要找到一家正规的保险公司，然后找到一名可靠的保险销售员，让其为你的公司好好地规划一份员工意外险，不仅仅是给了员工一份意外保障，也让公司尽可能地减少成本。

第二，购买员工意外险的时候，要配合好保险销售人员，告知保险销售人员，公司每个员工的职务是什么，因为不同职务的员工，他们所配备的意外险保额是有差距的。

工伤意外保险的费用一般都是由用人单位进行承担的。至于缴费多少，则需要咨询保险公司即可。因为不同保险公司，工伤意外保险的费用会有所不同。

一旦员工在保险有效期内发生意外事故，并且属于工伤意外保险的赔偿范围内。则保险公司需要赔付的金额一般都会按照合同条款或者保额去进行理赔。如果被保险人或受益人觉得不合理，可以向法院进行上诉。

员工人身意外险，其实简单来说，就是公司为了转嫁风险，给员工在保险公司购买意外险，这样的话，员工因为意外伤害造成的死亡、残疾、医疗费用支出等，保险公司都是按照约定需要给予员工赔付的。那么员工人身意外险多少钱？其实这不能给你一个具体的数目，因为这需要结合公司的员工数量，还有员工的职业类别，还有想要的保障额度等等，要结合这些因素，才能给出具体的价钱。当然一般情况下，是有70元、110元、150元不等的价位，到底要给员工买多少钱的意外险，那么就要好好地了解一番才好。

根据社会保险的相关规定来看，购买工伤意外保险的费用是全部工资费用的1%，而单位所缴纳的比例一般会在1倍之上。员工连续购买工伤意外保险满12个月后，就可以享受工伤意外保险的待遇。

至于员工发生工伤事故，其理赔标准是需要结合工伤的种类情况和实际情况以及相关的法律标准，所以其理赔金额是不能进行独立确定的。

您好！员工意外保险一年的价格需要根据产品、员工人数等因素而定。通常情况下，一年期员工意外险的价格在几十至几百元之间，以吉祥年综合意外伤害保险为例，其价格为100元，若员工数量为20人，那么一年的费用就是2000元。